מנהיגות משרתת היא פילוסופיית מנהיגות שבה מטרת המנהיג היא לשרת. זה שונה ממנהיגות מסורתית שבה המוקד העיקרי של המנהיג הוא שגשוג החברה או הארגונים שלו.
מה זה אומר להיות מנהיג משרת?
מנהיגות משרתת היא סגנון מנהיגות ופילוסופיה לפיה אדם מקיים אינטראקציה עם אחרים - בין אם ביכולת ההנהלה או עמית העובדים - להשיג סמכות ולא כוח … מנהיגים שעוקבים אחר זה סגנון כולל עובדים מול לקוחות בקבלת החלטות בחברה.
מה תפקידו של מנהיג משרת?
מנהיג משרת חולק כוח, שם את הצרכים של אחרים במקום הראשון, עוזר לאנשים לפתח ולייעל ביצועים, מוכן ללמוד מאחרים, ומוותר על קידום אישי ותגמולים.מנהיגים משרתים מתרכזים בתכנון ביצועים, באימון יומיומי ובעזרה לאנשים להשיג הישגים.
מי הוא דוגמה טובה למנהיג משרת?
בעוד שמנהיגות מסורתית מתמקדת בסיוע לארגון לשגשג, מנהיגים משרתים שמים את הצרכים של העובדים שלהם במקום הראשון. הם מתמקדים בפיתוח אנשים שמבצעים כמיטב יכולתם. דוגמאות למנהיגים משרתים הם אברהם לינקולן, מרטין לותר קינג ג'וניור, ואמא תרזה
מהן התכונות של מנהיג משרת?
מרכז Greenleaf למנהיגות משרתת, אלו הם 10 המאפיינים החשובים ביותר של מנהיגים משרתים:
- Listening.
- אמפתיה.
- ריפוי.
- מודעות.
- Persuasion.
- המשגה.
- Foresight.
- Stewardship.
