חוק הפרישה של שירות המדינה, שנכנס לתוקף ב-1 באוגוסט 1920, הקים מערכת פרישה לעובדים פדרליים מסוימים. היא הוחלפה על ידי מערכת הפנסיה של העובדים הפדרלית (FERS) עבור עובדים פדרליים שנכנסו לראשונה לשירות מכוסה ב- 1 בינואר 1987
האם FERS טוב יותר מ-CSRS?
לעובד FERS יש פנסיה קטנה יותר, כזו שלא נועדה לממן את פרישתו במלואה בעצמה. … עובדי FERS בדרך כלל פורשים עם כפול מהחיסכון שצוברים עובדי CSRS, אם כי לעובדי CSRS יש הטבות פנסיה מעולות.
מי מקבל פרישה ל-CSRS?
כדי להיות זכאי, עליך להיות בעל שירות אזרחי לפחות חמש שנים ולהיות בן 62. אופציונלי מיוחד: עליך לפרוש בהתאם להוראות מיוחדות עבור פקחי תנועה אווירית או אנשי אכיפת חוק וכיבוי אש.
האם CSRS היא קצבה לכל החיים?
CSRS מסווגת כתוכנית פרישה להטבה מוגדרת. ככזה, עובד שפורש במסגרת CSRS מקבל הכנסה מובטחת לכל החיים ואינו יכול להאריך ימים את קצבת ה-CSRS שלו. … עובדי CSRS זכאים גם לתרום לתוכנית חסכון חסכון (TSP).
מהי קצבת ה-CSRS הממוצעת?
ההטבה החודשית הממוצעת לפי CSRS היא בערך $4, 000, שמגיע ל-$48,000 על בסיס שנתי. תועלת ה-CSRS ה"חציונית" - הנקודה שבה חצי מתחת ומחצית מעל - היא בערך $3, 500, $42, 000 על בסיס שנתי.
